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公司总经理偷拍女员工裸体

发表时间:2009-08-29   字体大小:    点击:

曾经有这样一个案例:江苏镇江某公司十几位女员工集体控诉其总经理赵某偷拍他们裸体,侵犯了她们肖像权,侮辱了她们人格,对她们造成了精神伤害,要求赵某向她们每人赔偿精神损失费。赵某的公司是食品加工企业,对员工的健康状况有一定的要求,但赵某不仅要求其新招的13名女性员工做常规体检,还要求人事部让女员工脱掉所有衣服做“目测检查”,看女员工是否有身体上的缺陷。因其人事部都是女性,新招的女员工也没什么顾虑,一个个脱光了衣服让人事部的员工“检查”,然而,她们没有想到的是,赵某在办公室暗藏了摄像机将她们的裸体全部录了下来,并用电脑将女员工的裸体录像制成照片,藏在自己的卧室偷偷欣赏,直到一次,一位女员工在赵某的电脑无意中发现,才将这个秘密传扬出来。

赵某的行为很明显是一种违法行为,同时,也是心理学上所说的性变态行为。从性变态的分类角度看,他的行为应该算是一种特殊的窥阴癖行为(赵某的窥阴行为是一种间接的通过偷拍女员工的裸像,再不断欣赏她们的裸体满足自己性刺激和性心理的要求。)窥淫癖又称窥淫癖,以窥视别人尤其是异性的裸体、性器官、或其他人的性活动以引起自己性兴奋为特征,其中最常见的就是窥体癖。研究证明,窥体癖几乎只见于男性,女性患者极为少见。

在日常生活中,几乎所有的男性都有欣赏女性优美身段甚至性感区域的习惯,但这并一定会有明显的行动机,一般也不会引起性兴奋。而窥淫癖则带有某种强迫性质的窥视异性裸体或性感区域的冲动,甚至会为了达到窥视的目的而做很多努力和准备,在窥视过程中他们会伴有性兴奋,甚至会引起手淫等性行为。窥淫癖的患者一般来说性格都比较内向,容易害羞,不善于交际,而且常常缺乏正常的性要求,性活动往往也不充分,因此他们宁愿费很大的劲,冒很大的危险去偷看异性洗澡、裸体或偷看他人性交场面。患者常因窥阴行为受到惩罚和处理,因此也会感到很苦恼,但却不能控制自己再出现这样的行为。所以对于窥淫癖患者除了要接受法律制裁外,更重要的是接受心理咨询,深层的分析行为动因,采取精神分析疗法及厌恶疗法,尽快地矫正变态心理。

 

北京仁爱慧心心理咨询师夏抱玉

Tags: 窥体癖, 偷拍
编辑:Admin

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